Kancelaria Radców Prawnych
Bieluk i Partnerzy
Wydawać by się mogło, że odmowa wykonania polecenia służbowego to wystarczający powód nałożenia na pracownika kary porządkowej. Jednak czy na pewno? Kiedy pracownik może odmówić
Pracodawcom zdarza się wypłacić nienależne świadczenie urlopowe. Przepisy Kodeksu pracy ściśle określają zasady potrącenia z wynagrodzenia za pracę. Jak zatem potrącić nienależnie wypłacone świadczenie urlopowe
Kodeks pracy reguluje nie tylko kwestie dotyczące rozwiązania umowy o pracę, ale również jej wygaśnięcia. Jednym z przypadków, w których następuje wygaśnięcie umowy o pracę
Śmierć pracownika to często trudny i niespodziewany moment również dla pracodawcy. Pracownicy działu kadr stoją przed nie lada wyzwaniem. Co zrobić z wynagrodzeniem za pracę
Przepisy prawa pracy niejednokrotnie nakładają na pracodawców obowiązek konsultacji z przedstawicielami pracowników. Znowelizowana ustawa o rachunkowości przewiduje taki obowiązek w zakresie sprawozdawczości zrównoważonego rozwoju. Kogo
W ABC sp. z o.o. pracownicy co roku otrzymują świadczenie urlopowe. Otrzymuje je każdy pracownik, który korzysta z urlopu wypoczynkowego w wymiarze co najmniej 14
